本报讯为进一步转变干部作风,密切党群、干群关系,推动“办实事、解难事”活动的开展,西谷乡从今年9月开始在全乡干部中推行记“民情日记”制度。
“民情日记”的记录内容主要是农村经济发展情况,村级组织建设情况,村务民主管理情况,农村矛盾纠纷化解情况,群众关心的热点难点问题,精神文明建设情况,村容村貌整治情况等。乡党委、政府要求,民情日记必须随身携带,随手记录,真实地反映村情民意,并做到“六必到”、“五必访”、“十到户”、“五个必记”。
为确保“民情日记”制度落到实处,乡党委、政府每月召开一次民情分析会,集体研究分析群众反映的意见和要求,提出具体解决方案,落实责任措施。对开展“民情日记”活动思想认识不到位,记录不认真,对反映问题不及时,解决措施不妥当,首问责任不落实,激发矛盾造成不良后果的,责令纠正、通报批评或由乡领导进行诫勉谈话,情节严重的予以组织处理。对切实为群众解决实际困难和问题的干部年终予以表彰奖励。
通过推行“民情日记”制度,促进了全乡机关干部作风的根本转变和工作效率的大幅度提高。
薛婧
西谷乡:“民情日记”促干部作风转变
作者: 时间:2012-09-16 次数:153 语音阅读:
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