本报讯县劳动监察大队在日常工作中结合工作实际，狠抓自身建设，把创先争优活动落到实处，实现了举报投诉工作“四到位”。
　　一是强化日常接待，服务措施到位。二是强化职责分工，责任归属到位，案件查处实行谁主办谁负责到底。三是强化催办督办，问题解决到位，确保每一个案件都能在法律规定期限内顺利结案。四是强化监察通报，责任追究到位，面向来信来访群众开展满意度测评。
　　截至目前，县劳动监察大队共接待来信来访52起，法定时效内结案率100%，为劳动者追回拖欠工资58万元。
　　本通