本报讯2016年，县卫计局党委结合工作实际，紧紧围绕建设“健康清徐”，突出卫生计生特色，切实加强党员干部的强化思想建设、组织建设、作风建设、服务能力建设，为卫计事业发展提供坚强组织保障。
　　强化思想政治建设。把党建工作与业务工作结合起来，努力做到抓党建强服务、抓党建促发展。局党委领导班子成员每人对口联系2—3个基层党支部，及时召开民主生活会，开展批评与自我批评，班子成员谈心通气、团结协作。为深入推进“两学一做”学习教育，确定县人民医院总支为“两学一做示范点”，以该总支的优秀先进人物和创新活动带动教育全系统的党员干部。县医院总支各支部多次组织开展下乡义诊活动。县医院、县二院在时间紧、任务重的情况下，免费为全县55—60岁的新农合参合人员18000余人进行了体检。
　　强化基层组织建设。严把党员发展关，保证党员队伍的先进性、纯洁性。2016年，发展党员4名，转正党员6名；整顿软弱涣散党组织1个；5个基层党组织进行了换届选举；完成了7名党代表、1名人大代表的选举和9名政协委员的推选工作；组织关系排查工作有序进行，2人理顺了党组织关系；收缴党费41340元。认真开展“联述联评联考”活动，严格执行“三会一课”、民主评议党员等制度。着力做好党务公开工作，按照规定要求上报，并及时进行公开。
　　强化作风建设。通过中心组学习、辅导讲座、专题研讨和参观学习等形式，通过集中与个人自学相结合组织学习。坚持每周二学习日制度。积极落实领导干部讲党课，组织开展了“永远的长征”党的知识问答、向“李培斌同志学习”活动，教育引导全体党员以先进典型为榜样，立足本职，勤奋工作，争做优秀共产党员。组织所属各支部（总支）收看揭秘“门徒会”视频和《永远在路上》、《榜样》等专题教育片。全年卫生计生系统召开学习传达会4场，党课辅导2场，学习座谈会3场，到县廉政教育基地参观学习重温入党誓词1次，教育大家坚定理想信念、忠于职守、严守纪律，为建设“健康清徐”而努力工作。同时，利用广播电视、报刊、网络、信息等载体，对卫生计生工作情况及动态进行多角度宣传报道，营造全社会关心和支持卫生计生工作的浓厚氛围。
　　强化服务能力建设。把“两学一做”学习教育与卫生计生工作相结合，与党员干部履职尽责和干事创业相结合，以组织工作促进业务工作，坚持把卫生计生工作置于规范化建设进程中来思考，通过建章立制，以机制促工作，以创新提效能。突出基本服务、基本能力、基本国策三个重点，深化卫生计生事业改革发展。以县医院为龙头，探索启动“医联体建设”，打造县乡村一体化三级联动模式，切实解决好人民群众看病难问题。积极推行分级诊疗制度，开展了215种分级诊疗病种和48种（类）协定处方管理。2016年，全县参合238681人，参合率99.3%。2016年一到三季度基药共补偿312.4万元，全年基药平台回款达1719万。全县共办理生育服务证713本，再生育服务证9本、独生子女父母光荣证462本；开展“两非”专项治理，严厉打击非法鉴定胎儿性别和非法终止妊娠行为，全县出生人口性别比为101.05；完成3名订单定向生安置，公开招聘医技人员83人；全县继续医学教育覆盖率达100%；全面提升基本公共卫生服务水平，建立电子健康档案303514份，建档率86.8%，基础免疫接种率及加强免疫接种率均达95%以上；孕前优生健康检查1640对；全县出生率9.44‰，自增率5.33‰，符合政策生育率96.97%，出生人口性别比100.82，综合节育率93.60%，长效节育91.61%。本期采取四术人数1849人。本期社会抚养费兑现率82.37%。
　　此外，坚决落实“一票否决”制度，对70名干部提拔、732名“两代表一委员”、31名市党代表、167名入党、25名卫计系统和教育系统招聘、26名工商联候选人进行了计划生育审核。全面贯彻落实两孩政策。落实奖励扶助政策，全县农村计划生育家庭奖扶对象1230人，奖励金额1180800元；发放城乡居民养老保险计生补贴48人，1.44万元；发放独生子女父母退休一次性奖励64人，37.2万元。积极开展了流动人口基本公共卫生计生均等化服务工作。积极创建国家卫生县城。制定出台《清徐县农村改厕实施方案》，成立技术指导小组，圆满完成了4640所农村改厕任务。