本报讯今年以来，县人社局以“培训激发创业，创业带动就业”为抓手，稳步实施“农村富余劳动者培训创业计划”。该局精心组织职业技能培训，为调动我县农村劳动力向非农产业转移，促进农民增收，推动城乡经济一体化进程起到了应有的作用。截至目前，共举办创业培训11期309人，完成市下达目标任务的103%；农村劳动者转移就业技能培训1067人，完成市下达目标任务的107%；城镇失业人员技能培训1056人，完成市下达目标任务的106%；新成长劳动力技能培训1033人，完成市下达目标任务的103%；职业技能鉴定628人，完成市下达目标任务的157%；高技能人才鉴定40人，完成市下达目标任务的100%。
　　广泛宣传，层层分解任务。为认真落实好创业培训各项工作，使创业培训取得实效性，在培训前，他们通过深入镇村、实地走访、电话咨询等方式，广泛征求意见，同时印发近300份创业培训招生简章，到各劳动保障所、各村、社区宣传栏进行张贴。根据各乡镇招生情况，进一步把培训任务层层分解，由劳动保障所招生统一上报，培训中心派人筛选，明确班主任及带队人，切实解决了参训人员组织落实问题。
　　精心筹化，落实教学方案。为突出培训实效性，增强针对性，特邀培训教师帮助设计课程，既突出“创业”的重点，又兼顾农村实际情况，在原有的培训基础上，对参训学员的个人情况进行了解，将偏向种植养殖的人员集中到一个班，服务行业的分另一个班，便于学员以后的咨询与交流；针对种植、养殖创业意向的人员收集实例，针对性的开展培训，确保教学质量和指导效果。
　　落实制度，建立健全各项档案。建立健全了创业培训组织管理、学习及档案管理等各项制度。培训采取签到制，入学登记表骑缝章采取实名核对制，建立了培训台帐；组织学员进行了闭卷考试，严格考试考核制度，对合格者颁发了全国统一制定的创业培训合格证书。
　　注重实践，成效明显。按照市人社局对创业培训的工作要求，今年该局举办的创业培训，以注重实践和实效为中心，认真结合我县近年发展的实情，总结分析了我县的资源优势和产业优势，授课教师具体细致讲解当前适宜我县农业发展、有发展潜力的创业项目，使参训学员参训后有了较强实践思路和创业目标，真正做到以培训促创业、以创业带产业、以产业促增收的目的。