本报讯近日，县残联召开整治群众身边腐败工作安排暨警示再教育会，传达了县纪委监委第一派驻组关于整治群众身边腐败问题工作会议精神，学习了《反对自由主义》，并传达了《太原市纪委监委通报的7起群众身边腐败问题典型案例》。
会议要求，一要坚持纪律挺在前面，拒绝各种利益诱惑，增强纪律意识，守住底线，把腐败消除在萌芽状态；二要防止政治上的腐化，克服学习松懈、工作消极、敷衍、事不关己等自由主义思想；三要紧盯残疾人工作领域、扶贫和民生领域杜绝吃、拿、卡、要问题，落实好残疾人优惠政策，严格落实中央八项规定和省、市、县有关精神，做信念坚定、为民服务、敢于担当、勤政务实、清正廉洁的五好干部；四要紧扣“责任、作风、服务、队伍”四个方面，严格落实“三会一课”等制度，开展作风警示教育，加强党员干部队伍建设，扎实推进基层党建工作稳步向前，进一步推动整治群众身边腐败工作向纵深开展。
本报讯东湖街道以“正风肃纪、提高效率”为着力点，结合街道实际和整治群众身边腐败问题工作，多方位、深层次抓实抓牢纪律作风建设。
思路先行，各项措施顺利实施。始终把纪律作风建设放在首要位置，牢固树立“严纪律、转作风、抓落实”的工作理念，实现工作态度明显转变、工作纪律明显加强、工作效率明显提高、工作质量明显提升。
完善制度，落实纪律作风建设。严格上下班纪律，严惩迟到、早退现象；完善请销假制度，实行机关干部外出登记制度，各站所设立工作人员动向牌，明示人员的工作动态，方便群众来访办事。
创新载体，动态监管彰显人性化。街道工作复杂繁琐，大部分时间都需要深入基层，为提高工作效率，东湖街道大胆利用新媒介，建立东湖街道微信公众号、QQ交流群、机关站所长工作动态交流群等，如遇外出办事、开会、下乡等情况都要在群内报备明示，实现机关人员的动态化监管。
建立机制，狠抓纪律形成常态化。不断完善工作制度，对机关和社区人员常打预防针。结合纪律作风整顿活动，对机关和社区人员再注强心剂，努力形成常抓常管、长抓长管的纪律新常态，为街道各项工作的有序开展奠定了坚实的基础。
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