本报讯近日,县供销社组织全体工作人员集中学习了关于七起违反中央八项规定精神典型问题的通报。
会议要求,各党员干部职工要充分认识,引以为戒,切实提高政治站位和政治觉悟,正确处理和对待公与私,义与利、廉与腐、简与奢、苦与乐、亲与清的关系,坚决反对特权思想和特权现象,进一步加强学习,不断提高政策把握水平,把政风肃纪工作推向深入,作风建设永远在路上。
本报讯近日,县人社局召开第2季度党风廉政建设暨警示教育专题会议。
会议传达学习了中央纪委公开曝光七起违反中央八项规定精神问题、各级纪检监察机关查处12起违反中央八项规定精神问题、我县关于纠治党员干部不担当不作为的暂行办法、全县机关党建工作会议精神、县委党建工作领导小组2018年工作要点等近期重要会议、文件精神。
会议强调,党员干部要坚持不忘初心、牢记使命,不断增强党风廉政建设和反腐败工作的使命感,严格履行“一岗双责”,将党风廉政建设自觉融入到平常业务工作之中,做到同落实、同检查,增强拒腐防变的能力。要坚定政治站位,把思想认识统一到中央和省、市、县纪委统一部署要求上来,要主动担当作为,确保党风廉政建设工作成效,要持续改进作风,以优良的党风引领政风行风。
会后,县人社局全体党员干部纷纷表示,将认真学习贯彻党风廉政建设暨警示教育工作会议精神,提高思想认识,强化责任担当,深化作风建设,提升服务水平,以更加坚定的信心、更加积极的态度、更加扎实的措施,坚定不移地推进全面从严治党和党风廉政建设工作,为全县人社事业发展提供坚强保障。
本报讯5月15日上午,县残联召开机关全体干部职工会议,传达学习了《太原市纪委监委公开通报8起群众身边腐败问题典型案例》。
会议要求,要切实履行全面从严治党主体责任,把贯彻执行中央八项规定和新修订的实施细则精神作为一项严肃的政治任务;党员干部要从严律己,筑牢防线,始终绷紧廉洁自律这根弦,切实增强拒腐防变的自觉性和坚定性。严格做到不用公款吃喝、旅游、赠送节礼,不乱发钱物、公车私用、出入私人会所、不违规收受红包礼金,操办宴席。
会议强调,全体党员干部一定要汲取教训,坚决不睬“红线”,不越“雷池”,以身作则、率先垂范、严格自律,认真践行为民、务实、清廉要求,真正做一名人民的公仆。
本报讯今年以来,东湖街道以深化监察体制改革为契机,以全面从严治党为抓手,扛牢抓实主体责任和监督责任,形式多样强化监督,在抓常抓长上下苦功,警示教育党员干部敬畏纪律、遵守纪律,自觉守住纪律底线,做合格党员。
一是以反面典型为镜鉴,实现警示教育常态化。充分利用中心组学习、周二集中学习的有力时机,尤其抓住重要时间节点,组织采取集中学习和自学相结合的方式,同时运用“互联网+廉政”的模式,延伸宣传载体,对《中央纪委国家监委通报13起典型案例》、《太原市纪委监委公开通报8起群众身边腐败问题典型案例》等反面典型进行传达学习,用真真实实的事教育身边人,并组织机关、社区干部进行讨论,从不同侧面挖掘滑向违纪违法深渊的深刻原因,把自己摆进去,认真对照检查,从案件中汲取教训,筑牢党员干部思想防线。
二是以廉政谈话为先导,实现警示教育着重化。廉政谈话作为党内监督的一项基本制度、预防腐败的一种手段,及早介入重点领域和重点环节,做到及时提醒、早打招呼。如在实施惠民工程前期,对社区主干进行了廉政集体谈话,对实施好惠民工程提出了明确要求,为惠民工程的顺利推进提供了坚强的作风和纪律保障。在棚户区改造工作中,定时不定时进行廉政谈话和提醒,要求坚持“纪律底线”,工作中要守规矩、严自律,不徇私情、不开口子,保证一个标准对待、一把尺子测量,做到公平、公正、公开。
三是以日常监管为抓手,实现警示教育长效化。严格规范考勤、请销假、节假日值班、领导带班等日常规章制度,从严执行婚丧嫁娶报备、公车使用管理等重点制度。同时深入机关、社区进行日常监督管理,成立专项监督检查组,坚持明察与暗访相结合的方式,就厉行节约、公务用车、节假日值班等八项规定执行情况和工作纪律进行监督检查。截至目前,深入13个社区对工作纪律进行集中监督检查3次,对机关纪律明察暗访2次,对节假日期间公车使用、值班情况检查3次。在日常监督检查过程中,针对重要岗位、关键环节存在的问题,抓早抓小提前提醒,切实做到令行禁止,努力营造风清气正、干事创业的良好环境。