本报讯12月25日下午，县委副书记、县长王琳玉主持召开乡镇（街道）、县直党（工）委书记履行基层党建工作责任专项述职会议。市委组织部有关领导到会指导。
会上，各乡镇（街道）党（工）委书记，县直机关工委书记分别作了大会述职，全体参会人员对述职对象进行了评议。王琳玉和市委组织部相关领导对述职情况进行了点评。
王琳玉指出，当前，全县上下正在掀起学习贯彻党的十八届五中全会精神的热潮，各级党组织要以责无旁贷的精神，敢于直面问题，勇于承担重任，振作精神，开拓创新，以改革创新精神抓好抓实基层党建。一要强化“最大政绩”意识，严格履行管党治党政治责任。作为基层党建第一责任人，各党（工）委书记要始终增强抓党建的主动意识、主业意识、主角意识；要总揽全局，突出主业，牢固树立抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职的意识，把抓好党建作为最大的政绩；要真抓真管、严抓严管、长抓长管，对各级干部、全体党员要从严要求、从严管理；要主动担当负总责，重点工作亲自安排部署，重要问题亲自研究推动，重大任务亲自督查指导，对基层党建中存在的薄弱环节和突出问题，要主动面对、认真解决，切实把基层党组织建设好、把基层党员干部作风建设好、把基层党组织和党员干部作用发挥好，形成齐抓共管抓党建、以上率下抓落实的基层党建新格局。二要坚持问题导向，突出针对性和实效性。要找准并紧紧抓住基层党建工作的重点、难点、薄弱点，补齐短板，破解难题，促进基层党建水平不断提升。要完善基层党组织设置，及时跟进经济社会新变化，采取灵活多样的方式建立健全党的组织，逐步实现党的组织和党的工作全覆盖。要狠抓基层党组织政治功能和服务功能的提升，严密组织体系，严肃组织生活，严明组织纪律，规范“三会一课”、民主评议党员等基本组织制度，充分利用农村冬闲时间，组织开展“领头雁”培训、党员冬训工作；要建立和落实村干部“权力清单”制度，扎实开展村党组织“双述双评”工作，全面提升村党组织书记把握方向、致富带富、改革创新、依法办事、廉洁自律和做群众工作的意识和能力，要把考核结果与村干部的各种待遇相挂钩，充分调动农村干部的积极性，建设一支高素质的致富带头人队伍。要加强党员教育管理，严把入口、畅通出口，及时清退不合格党员，着力解决发展党员“家族化”问题，同时要通过组织党员开展各类活动，让党员掌握新的知识和本领，增强带领群众、服务群众的能力。三要把纪律和规矩挺在前面，切实解决群众身边腐败多发频发问题。要继续保持反腐高压态势，有效地遏制农村腐败现象蔓延的势头。要强化正风肃纪，深入学习贯彻《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》，坚持把纪律和规矩挺在前面，始终保持反腐败、狠刹“四风”、打黑除恶“三个高压态势”。要抓好重点整治，深入开展农村集体“三资”管理专项清理整治、“以群众举报乡村干部腐败为切入点集中解决群众信访诉求问题”专项治理和“不作为、乱作为、慢作为”专项治理。各级各部门要针对排查出的问题，明确责任主体，制定整治措施，确保整治工作按时保质完成。要强化制度约束，推动“六权治本”向村级延伸，健全落实村干部“小微权力清单”、坐班值班、为民服务全程代理、经济责任审计等制度，继续规范推行“四议两公开”工作法，规范村务监督委员会运行，着力解决监督不力、用权失范等问题，营造推动农村发展的良好政治生态。四是加大投入保障，强化基层基础建设。各党（工）委、各有关部门要加强基层党建工作保障，坚持人往基层走、钱往基层投、政策往基层倾斜，打好农村集体经济“破零战”，着力解决基层基础保障薄弱的问题。要加强基层工作力量，结合乡镇换届，配齐配强组织员队伍，确保党建工作有人抓、有人管。要落实保障待遇，健全以财政投入为主、稳定的经费保障制度，重点为无集体经济收入的村安排必要的党建工作经费，探索建立农村服务群众专项经费制度。要认真落实各项激励政策，落实好村“两委”主干报酬。同时，要落实好离任村“两委”主干生活补贴，建立村“两委”班子其他成员的生活补贴机制。要加强村级组织阵地建设，用2年时间逐步消除基层组织活动阵地空白点，实现活动场所全覆盖，对危旧狭小的办公场所要全部进行改造。要加强对村级组织活动场所和电教设施的管理，着力消除“重建轻管”问题，使之成为村党组织服务党员群众的主阵地。
王琳玉强调，2016年是实施“十三五”规划的开局之年，是实现全面建设小康社会的起步之年。各级各部门要以这次述职评议会议为新起点、新动力，认真贯彻落实中央、省委和市委关于党要管党、从严治党的要求，进一步加强基层党组织建设，强化基层组织功能，充分发挥基层党组织的领导核心作用、领导干部的骨干带头作用、广大党员的先锋模范作用，以更加高效的措施和扎实的作风，不断开创我县基层党建工作新局面，为推动全市“六大发展”、实施“五个一批”、实现“六个表率”和我县经济社会的全面发展提供坚强有力的组织保证。
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